Карьера
Александр,
ведущий архитектор:
«Work hard or go home»
Коротко о себе — я тимлид, работаю в отделении разработки информационных систем компании ФОРС. Проект из серии «кровавый энтерпрайз» — кто не знает, что это такое, приходите, покажу эталон. Работать приходится много и упорно, но я отношусь к людям, которые считают, что преодоление трудностей делает сильнее.
Это третий проект в ФОРС, где у меня роль лида, до этого было несколько проектов в роли разработчика. Также, я успел попробовать себя в роли архитектора, поучаствовать в модернизации CI/CD, рабочих процессов, внедрении автоматизированного функционального и нагрузочного тестирования, инструментов миграций БД, в исследовательских проектах на применение новых технологий и архитектур.
Я крайне неравнодушно отношусь к оценке результатов своей работы. Эта черта является для меня неиссякаемым источником мотивации. По этой же причине, я частенько становлюсь «занозой» для моих коллег, с которыми мы оказываемся в одной команде — результат зависит от каждого, поэтому требования к ним такие же, как к себе — выкладывайся по полной или уходи. Звучит, может, не очень дружелюбно, но необходимость делать лишнюю работу, потому что кто-то решил не напрягаться, быстро убеждает, что это требование правильное.
Своим главным достижением за период работы в компании я считаю усиление роли тимлида, его возможностей, ответственности на проекте. Теперь такого специалиста воспринимают более серьезно как команда, так и руководство. Его функции и ответственность не размазываются по команде и не делегируются непрофильным специалистам, они сконцентрированы там, где и должны быть.
Что касается планов на будущее — мне всё более интересен карьерный рост. Мне нравится управлять работой проектной команды разработчиков, но этого уже становится мало. Хочу применять свои навыки не на отдельном проекте, а заниматься более масштабными задачами — стандартизировать, модернизировать процессы разработки, обеспечивать своевременное обновление парка технологий, задавать вектор развития отдела, развивать наставничество, обмен знаниями, непрерывное обучение, и т.д. Буду искать пути самореализации в этом направлении.
Очень надеюсь, что смогу найти эти пути именно в ФОРС, т.к. здесь мощная позитивная атмосфера, заинтересованные люди, возможность пробовать новое и развиваться в интересном для тебя направлении. Эти вещи и по отдельности редкость, а вместе — настоящая находка. Поверьте, я знаю, о чём говорю — успел поработать в очень многих местах.